為釋放工作壓力，激發(fā)自身活力，更好地融入團隊氣氛。9月1日，巴斯德儀器（蘇州）有限公司團隊相聚昆山巴城陽澄湖拓展基地，體驗了一場湖邊拓展訓練。

團隊破冰

到達場地后，大家迅速進入熱身狀態(tài)，在教練的指導下開始了團隊破冰。通過確定團隊的核心人物，并確定隊名、口號、隊歌、LOGO，充分顯示團隊的風采和創(chuàng)造性，讓團隊訓練有一個富有激情的開端，在體驗團隊構(gòu)建的過程中初步建立團隊的榮譽感，讓大家快速進入培訓的狀態(tài)之中。

極速六十秒

大家在有限的時間里迅速找出數(shù)字對應的卡片，一共分為三輪，每一輪長挑戰(zhàn)時間不得超過60秒。通過培養(yǎng)團隊成員主動溝通的意識來體驗有效的溝通渠道和溝通方法，認識到清晰目標、清晰方法、清晰責任對團隊的成功非常重要

信任背摔

從1.5米的高空背對地面向后倒，臺下方的伙伴負責用手托起成一個“人床”接住，從而建立起彼此間的信任關(guān)系。團隊合作時，信任和責任是基本的元素，團隊同伴的承諾是一種寶貴的資源，是勇氣、力量和信心的源泉。只有團隊成員群策群力，鼎力相助，才能終完成團隊的目標。

空方陣

按人數(shù)分組，每組通過不同任務圖拼圖完成后用自己的方式傳遞給伙伴重要信息，再由伙伴重新完成拼圖。游戲用鮮明的事實告訴我們，溝通的重要性，通過拼圖游戲培養(yǎng)團隊成員主動溝通意識資源的共享及合理利用，體會團隊之間加強合作的重要性，合理處理競爭關(guān)系，實現(xiàn)良性循環(huán)。

后，由領導及各隊隊長來概括拓展訓練的心得

人生處處是課堂，累并快樂著。有很多事靠個人的力量根本無法完成，必須依靠集體的力量協(xié)同配合，這就是組建團隊的意義和價值。

一個團隊成立時，一定要建立強有力的組織指揮體系，進行合理的分工和協(xié)作，才能保證團隊工作有序的開展。此次拓展培訓讓大家在緊張與歡樂當中加強了彼此的了解與溝通，增加了團隊成員之間的友誼，形成了積極向上的組織氛圍。并通過培養(yǎng)團隊創(chuàng)造性思維磨練大家意志，挖掘了大家的潛能，培養(yǎng)出積極向上的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。相信在今后的工作當中，大家能夠更好地提高認識問題和解決問題的能力，在工作中不斷超越自己，迎接更多的市場挑戰(zhàn)！